Foco

La experiencia del equipo de Schein se traduce en actividades de formación diseñadas para acompañar a las organizaciones en sus procesos de talent management. Respondiendo a las necesidades de nuestros clientes durante 15 años de especialización, desarrollamos una serie de talleres y seminarios que sirven como base a ser ajustada a las culturas; modelos y objetivos de cada organización.

Talleres de carrera

• Feedback y autoconocimiento
• Elaboración de planes de acción
• Clínica de Autodesarrollo

Gestión del desempeño

• Formación de evaluadores
• Formación de evaluados
• Taller de análisis de resultados del proceso para la Gerencia

Comités de Desarrollo

• Lectura de información y mapeos de talento
• Gestión del talento para no especialistas

Mentoring

• Formación de mentores
• Clínica para mentores